Описание видеокурса:
Этот курс дистанционного обучения предназначен для руководителей и менеджеров компаний. Информация этого видео семинара представляет большую ценность для управленцев, предлагая специальные технологии формирования коллективов, управления подчиненными и СОХРАНЕНИЯ СЕБЯ в работоспособном "боевом" состоянии.
Часть №1
Содержание:
- Ментальное тело человека.
- Каузальный план существования материи.
- Информация о ближайшем будущем в сновидениях.
- Первый вдох - единение духа с телом.
- Кризисы 28-ми, 35-ти, 37-ми лет.
- Пример "Автоматизированная процедура сдачи экзамена".
- Векторы направленности мозговой активности (Биологический, социальный, Духовный).
- Основные признаки энергоинформационных поражений.
- Матрица 7х7.
- Технология "Возлюби врага своего" (кратко).
- Основной закон торсионной физики.
Часть №2
Содержание:
- Основной закон физики взаимодействия живых систем.
- "Подобное притягивает подобное".
- Технология "Возлюби врага своего" (подробно).
- Защита через выход на вертикальную составляющую мозговой активности.
- Поражение типа "Бревно и лиана".
- Технология "Станция".
- Проблема доверия самому себе.
- Пример: "Поведение вожака в обезьяньей стае".
- Приведение в порядок сотрудников руководителем.
- Технология корректного проведения переговоров ("Статуи").
- Технология "Корректное обращение внимания на себя".
- Ментальное тело коллектива.
- Правило пентаграммы при организации команды.
- Необходимость создания игры для успешности организации.
- Критерии отхода человека от задачи Духа (упущенная выгода, материальные потери, здоровье).
- Пример "Родители купили машину, чтобы навещать могилу своего ребенка".
- Технология "Затвор".
- Технология "Кабель".
- Пример: "Филиал издательского дома Гребенниковых".
- Каналы творческой активности в мозговой деятельности.
- Стрессы предыдущих воплощений (кратко).
Часть №3
Содержание:
- Последовательность воплощения мужского и женского типов разума.
- Правило 4-х "П" : Познания, Признания, Прощения, Принятия.
- Принципы работы с управляющими подсознательными стрессами.
- Технология "Затирание прошлого".
- Карта ребефинга.
- Переписывание прошлого.
- Особенности поляризации чакр мужчин и женщин.
- ИНЬские и ЯНские мужчины и женщины. Что необходимо учитывать при формировании команды.
- Универсальный критерий качества жизни (Здоровье, эмоции, секс).
- Эмоциональная оболочка человека.
- Мероприятия по сплочению коллектива.
- Схема тонких планов существования материи.
- Структура вертикальной духовной иерархии.
- Эмоциональные оболочки разных уровней (тело, социум, дух).
- Технология "Работа в круге со сборкой на себя".
- Расстановка приоритетов. Правило трех предъявлений.
- Регламентация времени телефонных разговоров.
Часть №4
Содержание:
- Технология "Работа в круге со сборкой на себя".
- Технология "Роза с лепестками" (женский вариант).
- Технология "Сборка на себя" (удар пятками).
- Выполнение задачи Духа - жизнь в потоке позитивных событий.
- Иерархический анализ фильма "Храброе сердце".
- Дух первичен. Тело не имеет значения.
- Теория харакири.
- Приоритет коллективного разума.
- Работа с технологиями. "По вере и воздается!".
- Ведущая репрезентативная система (визуалы, аудиалы, кинестеты).
- Линия жизни. Основные параметры.
- Типичные примеры графиков.
- Пример: "Школа секретарей".
- Оказание энергоинформационной помощи сотрудникам руководителем.
- Условия несрабатывания технологий МИСЭ.
- Пример: "Выявление причастности к краже".
- Определение перспективности сделки.
- Диагностика отношений между 2-мя объектами.
Часть №5
Содержание:
- Снятие графика "Линия развития отношений между объектами".
- Пример: "Оптимизация деятельности "дружественного" отделения налоговой инспекции".
- Факторы мотивации персонала.
- Ключевые характеристики дееспособного лидера организации.
- "Символы власти" в различных культурах (Корона, Держава и Скипетр, Шапка Мономаха и т.д.).
- Принципы работы технологий, проводящихся с использованием плазмы пламени восковой свечи.
- Технология: "Разделение с бывшим сексуальным партнером".
Часть №6
Содержание:
- Технология: "Разделение с бывшим сексуальным партнером" (продолжение).
- Энергоинформационные связи, возникающие при ношении чужой одежды и обуви. Технология разрядки подобных связей.
- Энергоинформационные поражения, возникающие у мужчины при имитации женщиной оргазма при половом акте.
- Технология: "Паутинка".
- Технология: "Шапочка".
- Технология: "Гипсовая маска".
- Технология: "Станция".
- Технология: "Танк".
- Методика снятия амплитудно-частотной характеристики чакральной деятельности.
- Пример: "У мужчины пропала жена вместе с директором его предприятия. Просьба узнать: "Жива ли она?".
- Примеры проведения работ с использованием аромотерапии.
- Снятие графика воздействия аромата на человека.
- Технология: "Плазменная подпитка".
Часть №7
Содержание:
- Образ команды с точки зрения тонких энергоинформационных процессов.
- Явление синхронизации мозговой деятельности членов команды.
- Явление перераспределения частных творческих потенций сотрудников внутри коллектива.
- Технология: "Плотина".
- Пример: "Создание антенны для подводной лодки".
- Необходимость учитывать возраст, национальность, пол, вероисповедание сотрудников при формировании команды.
- Поражение типа "Бревно и лиана".
- Совмещение одним человеком деятельности в различных организациях, возможность энергоинформационного конфликта между типами деятельности одного человека.
- Основные типы разума: конкретный, "гироскопический", составной, зрелый.
Часть №8
Содержание:
- Особенности взаимодействия специалистов, обладающих различными типами разума.
- Техника безопасности работы руководителя в "высокоуровневом" коллективе.
- Право сотрудника на ошибку и правило "трех предупреждений".
- Деструктивные влияния родственников-коллег в фирме.
- Утрата канала творческой мозговой активности специалистом.
- Пример: "Девушка рисовала картины. Знакомой очень нравились ее картины, она попросила научить ее рисовать такие же. Художница научила, но сама рисовать перестала".
- Деньги приходят только к людям, находящимся в состоянии "Здесь и сейчас".
- Необходимость получать 80% телесно-ориентированных удовольствий и 20% духовно-ориентированных как критерий корректности целеполагания для обеспечения успешности деятельности.
- Правило постепенной эволюции бизнеса.
- Технология: "Гипсовая маска".
- Технология: "Снятие черных утяжелителей с зоны почек и надпочечников" (Снятие накопленного стресса "дистанционных половых связей").
- Сексуальные отношения - способ сборки в состояние "Здесь и сейчас".
- Женщина "заземляется", собирая проблемы с окружающего пространства.
- Типы построения семьи: юношеский и зрелый.
- Конусы времени действия различных сводов энергоинформационных законов на индивидуума на его жизненном пути.
- Особенности возрастного периода 28-35 лет.
- Технология: "Очищение У-хромосомы от программирующих воздействий чужой Х-хромосомы".
- Технология: "Защита при приеме пищи в недоброжелательной обстановке".
- Технология: "Организация притока к себе необходимой информации".
- Технология: "Подпитка позвоночника плазмой пламени".