Описание видеокурса:
Этот семинар-тренинг будет важным шагом для каждого, кто хочет иметь большие деньги, получать удовольствие от жизни, достигать своих целей и всегда иметь средства для «сбычи своих мечт», какими бы недостижимыми они ни казались на первый взгляд!
Всё реально в этом мире, если знаешь секреты его устройства и умеешь их грамотно использовать!
Вот об этих секретах вы и узнаете из этого тренинга, а также научитесь их эффективно применять для привлечения желаемого количества денег в свою жизнь!
Деньги - это энергия! И мы дадим все необходимые инструменты для ее синтеза и управления. Итак, скажите деньгам «ДА!»
Это принципиально НОВАЯ научно-практическая концепция, отличная от привычных стандартов MBA и онтопсихологии в отношении денег!
Тренинг учитывает законы энерго-информатики, физику работы мозга человека и его поляризацию, проблемы современного общества потребления и концепцию голубых океанов!
См. полное описание видеокурса - здесь: «Я и Деньги». Ступени I-IV.
Содержание (Ступень IV):
Часть №1
Содержание:
Константин Бордунос
- Рассмотрение денежного потока как потока энергии.
- Понятие реализации индивидуального проекта.
В.В.Губанов
- Принцип: «Чем больше я знаю, тем меньше я знаю».
- Чередование позиций ученика и учителя в процессе индивидуального развития человека.
- Необходимо заниматься тем, что получается лучше всего и приносит максимум удовольствия.
- Понятие коллектива, как команды иерархов.
- Типичная ошибка восприятия: «Окружающих видим похожими на себя».
- Пример: «Пробка и стакан».
- Принцип: «Все должно быть своевременно».
- Деньги как крайняя форма уплотнения энергии.
- Эволюция денег от реальных материальных ценностей до безналичных потоков.
- Проблема потери ощущения материальности/предметности денежных потоков в настоящее время.
- Основные нематериальные ценности (Время, пространство, информация, эмоции).
- Необходимость проточности денежных ресурсов. Траты с радостью.
- Стабильность как нематериальная ценность..
- Адекватность (дееспособная информированность) как нематериальная ценность.
- Пример: «Планирование Черчиллем и Гитлером военных операций с помощью астрологов».
- Пример: «Принятие трагедии в Беслане «на себя» руководителями высокого уровня».
- Понятие «муляжных денег». (Чеки, карты).
- Дезориентация людей при нестабильной экономической ситуации в государстве.
- Явление дезориентации человека в иной «валютной среде». (Примеры: Россия, Латвия, Турция).
- Необходимость ориентации на ощущения для успешного управления денежными потоками.
Часть №2
Содержание:
В.В.Губанов
- Понятие «черного» и «белого» типов бизнеса.
- Технология: «Шапочка».
- Технология: «Клубок».
- Принцип: «Все хорошо в свое время».
- Пример: «История создания станка для резки полупроводников с КПД 95%».
- Пример: «Изобретение Теслына. Прямое преобразование лучистой энергии в механическую».
- Пример: «Использование торсионного генератора энергии в Кантоне».
- Необходимость использования новых знаний для эффективного управления бизнесом в современных условия.
- Пример: «Компания – поставщик элитной колбасы. Почему во время Поста резко упали продажи»?
- Пример: «Запрещение саентологической церкви в Германии».
- Необходимость «выращивания» и периодической переподготовки кадров в компании.
- Технология: «Сублимация сексуальной энергии. Росток Тая».
- Понятие «черных» и «белых» денег.
- Опасность «запачкать» свой канал творчества «черными» деньгами.
- Пример финансовой пирамиды как «черного» типа бизнеса.
- Применение правил управления деньгами Г. Кэссона к различным типам ресурсов.
- Применимость принципа Паретто к различным типам деятельность (бизнес, творчество, распределение времени).
- Пример: «Восстание лордов в Англии. Предводитель пробежал мимо строя с отсеченной головой, спасая сподвижников».
- Анализ книги Р. Кийосаки «Квадранты денежного потока» (кратко).
- Функция руководителя - формирование стволовой структуры организации (иммунной системы).
- Технология: «Работа в круге со сборкой на себя».
- Необходимость первичной инициации для последующего успешного выполнения технологий МИСЭ.
- Описание различных приемов работы с технологиями МИСЭ.
- Структура корректного распределения вложений предприятия (В «белое» дело, в «черное» дело, в развитие творчества, в обеспечение собственной жизнедеятельности).
- Необходимое количество денег – сумма, которую человек может потратить на себя, испытывая радость.
- Структура корректных трат: необходимые траты, имиджевые траты, траты на Духовность, содержание иждивенцев, имиджевые траты на иждивенцев.
- Необходимость создания игры для успешности организации.
- Принцип: «На чем соединились – то и продолжайте» .
- Пример: «Фирма создавалась, чтобы отдать долги».
- Закон первичности влияния энергоинформационных программ на результативность деятельности.
Константин Бордунос
- Анализ подборки материалов журнала «Мой доктор».
Часть №3
Содержание:
Константин Бордунос
- Необходимость сохранения покорности, следования своему проекту при любом уровне достатка
- Схема уровней проявленности универсума: (Бог, Талант, Интуиция, Идея, Действия, Результативность, Эффективность)
- Проявленная и непроявленная части универсума
- Алгоритм последовательного прохождения исполнения намерения по уровням в схеме
- Правило: «Исправление ошибки на вышестоящих уровнях автоматически ведет к ее устранению на нижележащих»
- Необходимость верификации окружения по принципу соответствия своему проекту
- Понятие самосаботажа, скрытое противодействие выполнению индивидуального проекта
В.В.Губанов
- Проведение аналогий между уровнями проявленности универсума и энергоинформационными центрами организма человека
- Сердце – посредник между бытием и сознанием.
- Необходимость изменения стиля управления коллективом в новых условиях частотности среды. Использование интуиции.
- Необходимость позиции: «Быть хорошим только в своих глазах».
- Критерии успешной жизни человека (эмоции, здоровье, секс).
- Понятие полноценного энергоинформационного контакта.
- Принцип: «Что приплыло - не отталкивай, что отплывает - не удерживай».
- Принцип Челомея.
- Пример: «Поведение вожака в обезьяньей стае».
- Необходимость осознанной провокации для успешного руководства коллективом.
- Правило: «Помощь можно оказать только «достойному».
- Необходимость наличия тройного запаса жизненных сил у здорового человека.
- Пример: «Мужчина 32-х лет. 8 сексуальных контактов – 8 тяжелейших венерических заболеваний».
- Человек биологический – потребитель, человек социальный – творец.
- Необходимость создания культа удовольствия как средства эффективной самореализации.
Константин Бордунос
- Пример: «Какая я нищая!» - цитата владелицы 202 супермаркетов».
В.В.Губанов
- Необходимость использования кредитов для развития бизнеса.
- Заем в бизнесе – кредит, в частной жизни – долг. Разница между кредитом и долгом.
- Понятие «пятна устойчивости» проявления человека как Духовной структуры в социуме.
- Творческий человек – системообразующий объект организации.
- Необходимо разрешить себе быть неидеальным для успешной самореализации.
- Пример: «Провокация в институте. Процедура приворота в теории и практике».
- Пример: «Камера во время семинара снимает катышки на футболке В.В. Губанова».
Часть №4
Содержание:
Константин Бордунос
- Проведение аналогии между отрывками Священного писания и схемой уровней проявленности универсума.
- Анализ алгоритма успешности одной из участниц семинара.
В.В.Губанов
- Механизмы засыпания. Забывание снов.
- Особенности снов, которые запоминаются.
- Прием нахождения решения проблемы во сне.
- Расчет корректной суммы привлекаемых средств.
- Поиск ошибки на пути корректного решения задачи Духа (логика, интуиция, консультация).
- Пример: «Порча на зачатие у генерального директора крупного холдинга».
- Пример: «Женщина – генеральный директор архитектурной компании решила передать управление фирмой мужу-шоферу».
- Опасность желания помочь другому жить лучше, чем он достоин.
- Правило: «На что деньги пожелали, на то их и потратьте».
- Нецелесообразность попыток накопить деньги на «черный день».
- Чистка помещений, автомашин и т.д. после их использования другими людьми.
- Пример: «Три квартиры, в которых после работы одной и той же бригады прорывает трубы».
- Технология: «Переезд со своим полем из помещения в помещение».
- Умение увидеть и принять любовь своего Духа к себе.
- Пример: «Почему у МИСЭ нет нобелевской премии за метод лечения диабета».
- Воспитание культуры денежных трат: траты с удовольствием.
- Рядом с творцом обязательно должны быть те, кто будет с удовольствием потреблять «сотворенное».
- Пример: «Возможность приготовить все, что хочется, в подарок Михаилу Юрьевичу на Новый год».
- Имиджевые траты – вложение в индивидуальный стиль. Индивидуальный стиль как средство производства в бизнесе.
- Принцип некомпетентности.
- Получение телесной радости от выполнения домашней обыденной работы.
- Правила взаимодействия слушателей и преподавателей в МИСЭ (кратко).
Часть №5
Содержание:
В.В.Губанов
- Обеспечение проточности денежных ресурсов предприятия.
- Необходимость формирования положительной эмоциональной оболочки идеи для ее эффективного воплощения.
- Зависимость умения получения телесных удовольствий и корректного управления денежными потоками.
- Пример: «Увеличение эффективности работы предприятия на 30% во время отпуска руководителя».
- Зависимость успешности работы предприятия от качества отдыха его руководителя.
- Денежные ресурсы – собственность вертикальной иерархической структуры.
- «Случайно» накопившиеся излишки – вложение в готовящийся на тонких энергоинформационных полях проект.
- Пример: «Необходимы деньги для переезда института. Вложение накоплений».
- Возможность выйти на новый эволюционный уровень развития в момент кризиса.
- Правила утилизации вещей бывших в личном употреблении.
- В политику можно играть – ею нельзя жить. Пример: «Выборы на Украине и роль руководителей крупных предприятий».
- Чем выше уровень общественного положения, тем меньше на нем «живых» людей.
- Необходимость и правила создания около себя «живого» круга общения.
- Выбор подарков в компании друзей с разными уровнями дохода.
- Применение закона: «На чем сошлись – то и продолжайте» в компании друзей.
- Допустимость участия в «белом» деле «черных» денег.
- Пример: «Очень нерентабельная автомастерская. Мастерская находится на площадях «черного» собственника».
- Клизовский «Основы миропонимания новой эпохи» т. 3 (цитата).
- Пример: «Крупный медиа-холдинг предоставляет рекламу в издание. Через полгода издание переходит в собственность холдинга».
- Правило: «Что живо – то не идеально».
- Тотемные знаки и стили восточных единоборств.
- Взаимодействие тотемных знаков на взаимоотношения в коллективе.
- Истинное творчество возможно только при проявлении положительных эмоций.
Часть №6
Содержание:
В.В.Губанов
- Возможность и условия фрагментации канала творческой мозговой активности.
- Пример: «Передача канала творческой мозговой активности опытного сотрудника МИСЭ молодому специалисту».
- Технология: «Одевание на себя энергетической оболочки реального специалиста при обучении определенному виду деятельности».
- Корректное делегирование руководителем части своих полномочий сотрудникам.
- Русские народные заговоры – пример «истинной речи».
- Пример: Урсула Ле Гуин «Волшебник Земноморья».
- Ограничения при использовании чужих матриц поведения и профессионального проявления: «Можешь специалистом стать, но Мастером – ты не потянешь!».
- Пример: «Девочка занимается конным спортом, воплощая мамину мечту» .
- Применение закона: «На чем сошлись – то и продолжайте» в бизнесе.
- Пример: «Семейная пара много лет живут вместе. Возненавидели друг друга с первого взгляда. Постоянно ругаются, а разойтись не могут».
- Попытки творить в страдании. Пример: «несчастная золотошвейка не может продать мастерски собою сделанные вещи».
- Вам сделали комплимент? – РАДУЙТЕСЬ!
- Оказание помощи «недостойному». Необходимость заплатить в трехкратном размере за свою ошибку.
- Удержание свободой, а не рабством или страхом.
- Пример: «Работа с суицидом в парадоксальной психотерапии».
- Рынок нелицензионного программного обеспечения в России – уникальная возможность обучения классных специалистов.
- Особенности деятельности «черного» руководителя.
- Пример: «Школа секретарей».
- Пример: «Главный бухгалтер компании может эффективно работать только в присутствии девушки, абсолютно не способной к профессиональной деятельности в бухгалтерии».
- Признаки наличия тяжелых энергоинформационных поражений.
- Пример: «Диспетчер транспортной фирмы сломала ногу накануне Нового Года».
- Особенности проявления Гения на рабочем месте.
- Потребление канала творческой мозговой активности без должной эмоциональной поддержки. «Могильщики» каналов творчества.
- «Без идеологии нет физиологии». Необходимость смены мировоззрения для устойчивого сохранения результатов работы.